Chargé d'affaires Moyens Généraux (H/F) AIRBUS ATLANTIC COMPOSITES, Salaunes

AIRBUS
Bordeaux

**Job Description:** Airbus Atlantic Composites est un acteur de référence dans la filière aéronautique avec la fabrication de produits et sous-ensembles en matériaux composites. Entreprise de taille humaine, basée dans le Médoc et proche de l'océan, Airbus Atlantic Composites est dotée d'une organisation agile et propose des métiers passionnants dans un univers industriel au service du monde de demain. Et si votre voyage commençait avec nous ? Notre société est en pleine croissance, vous intégrerez une équipe dynamique et bienveillante aux profils et expériences variés qui vous permettront d'enrichir vos connaissances techniques sur le poste mais aussi de grandir sur vos compétences personnelles. * À propos du poste * Rattaché(e) au Responsable des Moyens Généraux, vous faites partie d'un équipe de chargé d'affaires pour la gestion des infrastructures du site. Votre rôle consiste à garantir la disponibilité des installations techniques et la qualité des services en pilotant vos prestataires avec rigueur.

  • Vos Missions Principales *
  • 1. Pilotage de la Sous-traitance & Contrats*
  • *Gestion opérationnelle :* Superviser les prestataires de maintenance (Multi technique, CVC, VRD, Nettoyage, par exemple).
  • *Suivi contractuel :* Garantir l'application stricte des clauses contractuelles, suivre les indicateurs de performance (KPI) et les niveaux de service (SLA).
  • *Arbitrage :* Animer les réunions de suivi, valider la réalisation des gammes de maintenance et challenger les interventions hors forfait.
  • 2. Expertise Technique & Projets *
  • *Référent CVC :* Assurer le suivi spécifique des installations de chauffage, ventilation et climatisation (maintenance préventive et curative).
  • *Maîtrise d'Ouvrage :* Piloter les travaux de rénovation ou d'amélioration, de la rédaction du cahier des charges jusqu'à la réception de chantier.
  • *Veille technique :* Anticiper l'obsolescence des équipements et proposer des plans de renouvellement.
  • 3. Gestion Budgétaire & Performance*
  • *Suivi financier :* Établir et suivre le budget annuel de fonctionnement (OPEX) et d'investissement (CAPEX).
  • *Optimisation :* Analyser les coûts de maintenance et proposer des solutions de réduction des dépenses sans perte de qualité.
  • *Efficacité Énergétique :* Suivre les consommations de fluides et mettre en place des actions concrètes pour optimiser la facture énergétique du site.
  • Profil Recherché *
  • Critère :* Exigence.
  • Formation* : Bac+2 à Bac+5 en Maintenance ou Facility Management.
  • Expérience *: 3 ans minimum sur un poste similaire, idéalement en environnement industriel.
  • Compétences : *Solides connaissances techniques en bâtiment et en CVC serait un plus. Capacité à lire et analyser un contrat de maintenance.
  • Savoir-être : *Rigueur, autonomie et réactivité.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth. ****Company:**** Airbus Atlantic Composites *Contract Type:* Permanent ----- Classe Emploi (France): Classe E09 *Experience Level:* Professional *Job Family:* Manufacturing Engineering By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to *** . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Publié le 2026-05-06

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