Assistant social - secop / post urgences mineurs - h/f

Description entreprise :

Situé à Bordeaux, le Centre Hospitalier Charles Perrens est un hôpital de recours et de référence à l’échelle de la Nouvelle Aquitaine dans le domaine de la psychiatrie et de la santé mentale. Il assume une triple mission de soins, d’enseignement et de recherche, en collaboration avec l’Université de Bordeaux et le CHU de Bordeaux avec lesquels il forme l’un des plus importants pôles hospitalo-universitaires de France.

Sa zone d’attraction s’étend sur la ville de Bordeaux, les communes de Bordeaux Métropole situées sur la rive gauche de la Garonne, et l'Ouest du département, de Lesparre à Arcachon. Il rayonne par ailleurs sur toute la région Nouvelle Aquitaine pour certaines activités dont il est le référent.

L'établissement est un acteur économique majeur de la métropole et de la région : 2 400 agents, un budget de 150 millions d'euros, une file active de près de 28 000 patients en croissance constante, et une capacité de 434 lits sur le secteur sanitaire, de 102 lits sur le secteur médico-social (EHPAD et MAS), 272 places d’hôpital de jour et 46 places d’HAD.

Description du poste :

Le Centre hospitalier Charles Perrens recrute un Assistant social (F/H) au sein du pôle PUMA pour ses deux unités, le SECOP(Service d'évaluation de crise et d'orientation psychiatrique) et la Post Urgences Mineurs pour un CDD d'un mois renouvelable.

Présentation du service / unité  :

Le Pôle de Psychiatrie d’Urgence et des secteurs Arcachon - Médoc du Centre Hospitalier Charles Perrens répond aux besoins de la population adulte en santé mentale est plus particulièrement sur le territoire du Médoc et du Bassin d’Arcachon. (250 000 habitants)

Le pôle PUMA est positionné à différents niveaux du parcours de soins du patient sur le territoire.

Il propose une offre de soins de proximité (CMP, Hôpitaux de jour), et des parcours de soins structurés en fonction des besoins (urgences, unités d’hospitalisation, plateformes teléphoniques, centres ressources...).

Missions générales du poste :

Mise en œuvre de la méthodologie d’intervention sociale d’aide à la personne individuelle ou de groupe, diagnostic et expertise sociale, travail en réseau pour contribuer à la prévention et au traitement des problèmes sociaux en favorisant l’inclusion et l’autonomie des patients

Activités principales :

• Informer les personnes, les familles sur les procédures, les différents acteurs, l’accès aux droits, à la santé.
• Accompagner les personnes, les familles dans l’élaboration du projet de soins, social.
• Établir un diagnostic social et mettre en place un plan d’aide en concertation avec les personnes, les familles du patient.
• Apporter une aide aux personnes, aux familles en favorisant leurs propres ressources et celles de leur environnement, interventions administratives en vue du recouvrement des droits administratifs, recherches de structures.
• Assurer un rôle d’interface entre les personnes, les familles et les institutions.
• Assurer un rôle de soutien et de médiation auprès des patients, des familles.
• S’inscrire dans un travail d’équipe pluridisciplinaire, pluri-institutionnel.
• Apporter un éclairage social et un avis expert.
• Assurer le suivi social du dossier du patient.
• Piloter et animer des actions de préventions des risques sociaux.
• Recueillir les informations nécessaires à la saisie de l’activité.
• Contribuer à la professionnalisation des étudiants en service social.
• Participer à la veille sociale.

Profil recherché :

Diplôme et/ou qualification  :

Diplôme d’État d'Assistant(e) de Service Social (DEASS)

Connaissances :

• Connaissances des techniques du domaine d’activité (entretien, écrits, visite à domicile)
• Connaissances des institutions, des réseaux intra et extra hospitalier, en population adulte et mineurs.
• Connaissances des politiques sociales et plus particulièrement de celles en lien avec la santé, la protection de l’enfance.
• Connaissances théoriques en psychopathologies.
• Connaissances en droit public.

Savoir être  :

• Capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse .
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
• Capacité à travailler en partenariat.
• Capacité d’adaptation.
• Sens de l’initiative et de l’organisation.

. Savoir faire :

• Évaluer une situation sociale.
• Accompagner une personne, un groupe.
• Concevoir un projet, une démarche.
• Conseiller une personne, un groupe.
• Identifier et analyser des situations d’urgence et définir des actions de protection des personnes (mineurs et majeurs).
• Savoir rédiger des écrits professionnels dans le cadre réglementaire encadrant la profession d’ASS.

Spécificités du poste:

· Poste à temps complet

· Amplitude horaire de 7h45 par jour 

· Poste rencontrant un public adulte et mineur (SECOP et post urgences)

· Permis de conduire indispensable