Commercial terrain B to B H/F

Présentation de l'entreprise

Chez Concorde RH, nous avons une conviction forte : le recrutement est avant tout une aventure humaine. Nous accompagnons entreprises et talents avec transparence, exigence et bienveillance, afin de construire des collaborations durables et performantes.

Qui sommes-nous ?

D'abord recruteurs indépendants, nous avons évolué chacun de notre côté au sein de cabinets de recrutement. À force de collaborer sur divers projets, nous avons constaté une véritable synergie et multiplié les succès. Forts de nos expertises complémentaires et animés par une même vision du recrutement, il nous est apparu évident de nous unir. Concorde RH est ainsi né, avec l'ambition d'offrir une approche humaine, efficace et personnalisée du recrutement.

Notre expertise

Diplômés de l'École du Recrutement, nous avons développé des expériences variées, faisant de notre équipe un véritable atout pour nos clients et les candidats. Nos consultants sont spécialisés dans plusieurs secteurs d'activité : commerce, IT, industrie, optique, comptabilité et bien d'autres.

Nous allons au-delà du simple recrutement en réalisant des audits RH personnalisés pour comprendre en profondeur les besoins de nos clients. Parallèlement, nous accompagnons les candidats tout au long du process de recrutement et les conseillons. Nous veillons à leur apporter une véritable plus-value par rapport à une candidature qu'ils auraient menée seuls.

Persévérance, disponibilité et bienveillance sont les maîtres mots de notre cabinet.

Présentation du poste

Nous recherchons pour notre client, acteur Français du digital pour les PME et TPE un(e) commercial(e) terrain B to B dans le domaine de la communication digitale.

Ventes en cycle court, lors de rendez-vous qualifiés, pris par vos soins, (une partie des rendez-vous est fournie par un call center partenaire)

Vous proposerez à leur futurs clients : Commerçants, artisans, professions libérales, auto-entrepreneurs, TPE et PME, d’augmenter leur CA, grâce à la digitalisation de leurs activités.

Vous vous rendrez tous les lundis à l’agence de Bordeaux-Mérignac dont vous dépendrez. Les quatre jours suivants, vous n'interviendrez que dans votre département de résidence le 33.

Rémunération attractive en fixe évolutif + variable déplafonné, garantissant 52K€ lorsque les objectifs de 6 ventes minimum par mois sont atteints et jusqu’à 95K€ pour les plus motivés.

Avantages : Voiture de fonction avec carte essence et carte péage, Macbook, Iphone, forfait repas, mutuelle, prévoyance, CSE, RTT.

Les entretiens se tiendront le 3 septembre 2026 à Mérignac.

Profil recherché

Vous maitrisez la prospection sous toutes ses formes , les techniques de communication et de négociation, vous argumentez et rebondissez avec agilité, vous êtes persévérant(e), motivé(e) par l’esprit d’équipe et stimulé(e) par le challenge, cette mission est faite pour vous !

Expérience requise : Un minimum de deux années sur le terrain en vente en cycle court et une bonne maîtrise de la prospection téléphonique et terrain .

Personnalité dynamique, tenace et ayant le goût du challenge.

Un intérêt pour le domaine du digitale est un plus

Etapes du processus de recrutement :

• Entretien approfondi avec un consultant du Cabinet Concorde RH
• Entretien en présentiel avec le Directeur de l'agence de Bordeaux le 3 septembre.
• Participation à une journée découverte sur le terrain dans la semaine suivante
• Prise de poste le 14 septembre (en fonction de vos disponibilités)