Alternant Technicien Maintenance & Sécurité Entrepôt (H/F)

Description de l'offre

Description

Introduction

Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est participer aux activités qui garantissent la sécurité des salariés en étant garant de la maintenance et de l’entretien de nos installations au sein de la plateforme logistique.

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profitton expertise et ta réactivité au quotidien. Tu fais partie d’une équipe soudée dont la principale mission est l’exploitation du site.

Missions

En tant que qu'alternant Technicien Maintenance et Sécurité Entrepôt en alternance, tu contribues à la sûreté des systèmes et à la sécurité du personnel . Afin d’atteindre cet objectif stratégique, tu intègres une équipe qui t’accompagne dans tes missions quotidiennes :

· Suivre l’entretien et les réparations des matériels et des installations de la plateforme logistique,
· Mise en place et suivi des programmes de maintenance ,
· Assurer l'accueil des prestataires intervenants sur la plateforme logistique,
· Assurer un suivi rigoureux des contrôles périodiques obligatoires ,
· Assurer d’autres missions d’animation /communication, gestion de projet

Profil

Au-delà d’une première expérience professionnelle sur un poste similaire, nous recherchons avant tout une personnalité.

· Tu as une facilité à t’adapter à un nouvel environnement de travail et tu es doté(e) d’un bon sens relationnel ?
· Tu es force de proposition et tu disposes de bonnes capacités analytiques ?
· Tu as idéalement des connaissances techniques et réglementaires ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour candidater à un poste de Technicien Maintenance et Sécurité Entrepôt en alternance, il te faudra être étudiant(e) et en cours de préparation d’une formation BAC + 3 , avec une spécialisation en Maintenance ou Immobilier.

Rejoindre Lidl

Nous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant :

· Un contrat en alternance avec de réelles responsabilités,
· Un parcours en alternance de 12 mois privilégiant une approche terrain concrète qui te permettra d’acquérir les bases et techniques de nos métiers,
· Une rémunération attractive (80% du SMIC),
· Un salaire versé sur 13 mois,
· Une prime de participation et/ou d’intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise),
· Une période de formation alliant théorie et pratique,
· Une carrière avec des possibilités d’évolution pour les jeunes diplômés.

Rejoindre Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.