Coordinateur Supply Chain (H/F)
Rattaché(e) au Responsable Supply Chain, vous êtes la cheville ouvrière du service : vous synchronisez les interactions entre les Achats, la Planification, l'Entreposage, le Transport et le service Client pour garantir la fluidité des opérations et le respect des engagements clients.
Vos missions principales :
- Coordination des flux de bout en bout : Assurer l'interface opérationnelle entre la gestion des stocks, la planification de la production, les approvisionnements et la distribution finale.
- Pilotage de la prestation transport & logistique : Suivre les expéditions, organiser les flux amont/aval, superviser les prestataires de transport (3PL/4PL) et gérer les aléas de livraison.
- Suivi de la performance (KPIs) : Analyser le taux de service client (OTIF), le respect des délais, le coût global des flux et la rotation des stocks. Mettre en place des tableaux de bord synthétiques.
- Résolution des dysfonctionnements : Traiter rapidement les litiges logistiques, les écarts de stock ou les blocages en douane/transport en lien avec les services internes et externes.
- Optimisation des processus : Participer activement à des projets transversaux d'amélioration continue (mise en place de WMS/TMS, optimisation des schémas logistiques, réduction de l'empreinte carbone). Formation & Expérience :
- Bac+3 à Bac+5 (Licence Pro, Master ou École spécialisée en Supply Chain, Logistique Internationale ou Transport).
- Expérience de 3 à 5 ans minimum sur des fonctions transversales d'exploitation logistique, d'ADV export ou de coordination Supply Chain en milieu industriel.
Compétences requises :
- Maîtrise opérationnelle des systèmes d'information logistiques : ERP (SAP, Cegid...), WMS/TMS et excellente maîtrise d'Excel (analyse de données, TCD).
- Connaissance solide des incoterms, de la réglementation du transport et des procédures douanières.
- Anglais courant / professionnel impératif (échanges quotidiens avec des transporteurs et clients internationaux).
Savoir-être :
- Aisance relationnelle et leadership transverse : Capacité à faire collaborer des équipes aux métiers et contraintes variés.
- Rigueur, réactivité et gestion des priorités : Agilité pour arbitrer efficacement en cas d'urgence opérationnelle.
- Esprit d'analyse et sens du service client. Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes.
Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France.
Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers, des procédures RH, du recrutement et des bassins d'emplois.
Pourquoi passer par nous :
- Nous avons des contacts avec les entreprises qui nous permettent de positionner vos candidatures de façon privilégiée.
- Nous partons de votre projet professionnel pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos attentes.
- Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre processus de recrutement.
Le groupe Domino RH spécialisé dans le travail temporaire compte également plus de 150 agences sur le territoire et peut également répondre à votre projet dans différents domaines : Paramédical, Médical, Social, BTP, Transport Logistique, Industrie, Commercial, Comptabilité, Paie, Assistanat. À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
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