Infirmier oncologie medicale et soins palliatifs - h/f

Description entreprise :

Rejoignez le CHU de Bordeaux, premier employeur de Nouvelle-Aquitaine ! Intégrez un collectif passionné de 15 700 professionnels , dont 1 600 médecins , couvrant  plus de 200 métiers . Ici, les soins sont responsables, durables, portés par une ambitieuse RSE et une transition écologique en marche.

Implanté sur  quatre sites —  Pellegrin  et  Saint-André  à Bordeaux,  Haut-Lévêque  et  Xavier-Arnozan  à Pessac —, le CHU offre un cadre pluridisciplinaire en pleine évolution, au cœur de  pôles d’excellence  reconnus nationalement.

Chaque année, nous prenons en charge  plus d’un million de patients , formons les futures générations de soignants et propulsons la recherche via nos  deux instituts hospitalo-universitaires  et unités de pointe, saluées à l’international.

Plongez dans un environnement innovant où votre expertise compte !

 

Saint-André :

Hôpital de centre-ville, l’hôpital Saint-André est un établissement pluridisciplinaire, intégrant soins d’urgence, médecine générale, spécialités médicales (cardiologie, dermatologie…), soins critiques et accompagnement social et de proximité, tout en jouant un rôle universitaire important au sein du CHU de Bordeaux. Rattachée à l’hôpital Saint-André, la pédopsychiatrie est située au Centre Jean-Abadie. Le CHU de Bordeaux va déployer le projet « Nouveau CHU » : 1,4 milliard d’investissement pour rénover et construire de nouveaux bâtiments. C’est le plus grand chantier de France.

Description du poste :

Description du service:

Le service d'oncologie médicale comporte 22 lits dont 5 LISP (en semaine) et de 17 lits (le Week End). Il est situé au rez-de-chaussée du site de St André.

Depuis le mois de janvier 2024, la prescription connectée de biologie est effective en oncologie médicale.

Unité clinique ayant une importante activité de recherche clinique, dotée d’une équipe pluri professionnelle dynamique alliant divers intervenants tels que l’art thérapeute, une socio esthéticienne, 2 psychologues, 1 diététicienne, 1 assistante sociale, Kiné. Intervention également des équipes mobiles (soins palliatifs, plaie et cicatrisation, …) 

Le soin relationnel  est au centre de toutes les prises en charge et dès l’accueil du patient et de son entourage

Mission(s) générale(s)

Evaluer l’état de santé d’une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.

Analyser, organiser, réaliser et évaluer les soins infirmiers en tenant compte de l’évolution des sciences et des techniques et du respect des règles et bonnes pratiques professionnelles.

Principales activités

Accueillir et accompagner les patients pris en charge et leur entourage dans le respect d’une démarche éthique

Réaliser des soins infirmiers en s’adaptant aux situations (notamment sur les LISP), dans le respect de la sécurité, de la dignité et du confort de la personne soignée

Participer à l'amélioration de la prise en charge de la douleur physique et psychologique, en utilisant les outils, protocoles du service et s’inscrire dans le projet du pôle : approche non médicamenteuse au travers de l’aromathérapie, toucher massage

Travailler en collaboration avec l’ensemble des partenaires du service

Gérer collectivement les activités afférentes aux soins

Participer à la démarche qualité en s’impliquant en tant que référent dans un des domaines qualité des soins et gestion des risques

S'impliquer dans les réflexions d’équipe et les projets de soins du service.

Profil recherché :

Compétences techniques, relationnelles et organisationnelles attendues

• Analyser, évaluer et synthétiser la situation clinique permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
• Définir et mettre œuvre les soins et activités thérapeutiques adaptées au patient, relatifs à son domaine de compétence
• Respecter les normes et principes de qualité, d'hygiène et de sécurité pour assurer la qualité des soins
• Savoir prioriser les activités selon le degré d’urgence
• S'inscrire dans une dynamique projets (équipe/service/ l'établissement)
• Travailler en équipe pluridisciplinaire/en réseau (sens du travail en équipe)
• Accueillir, encadrer et accompagner des agents/étudiants/nouveaux professionnels

Contact :

• Anthony HERVE, cadre de santé : Æ [email protected] ou ) 05.57.82.27.45

• Cécile RAMAGE CSS 06.09.88.59.46