Veilleur de Nuit en Habitat Inclusif (H/F)

Dans le cadre de notre développement sur la métropole de Bordeaux, nous recrutons pour accompagner les bénéficiaires vivant en habitat individuel ou partagé, plusieurs : Veilleur de Nuit en Habitat Inclusif H/F) - CDD - 35H Bordeaux (33) -1 867,02€ à 2048 € Brut/Mois Majoration dimanche 45 % - Ancienneté et diplômes comptabilisés - Prime transport et frais kilométriques (0,45 €/km) - Prise en charge du trajet aller vers votre lieu de travail. En tant que Veilleur(se) de Nuit en Habitat Inclusif, vous serez rattaché à un collectif de 2 à 5 bénéficiaires et interviendrez en lien avec notre coordinateur de nuit. Vous jouerez un rôle essentiel pour garantir le bien-être, la sécurité et le confort nocturne des personnes accompagnées.

VOS MISSIONS PRINCIPALES :

• Assurer une veille active et sécurisante tout au long de la nuit
• Accompagner les bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, transferts, repas, traitements médicaux, etc.)
• Répondre aux besoins et sollicitations exprimés pendant la nuit
• Veiller à la sécurité des lieux : vérification des accès, alarmes, passages réguliers
• Garantir la continuité de l'accompagnement entre le jour et la nuit
• Observer, transmettre les informations clés à l'équipe pluridisciplinaire
• Participer à la mise en œuvre et au suivi du projet personnalisé des bénéficiaires
• Contribuer à la dynamique collective et au bon fonctionnement du dispositif

Vous intégrerez une équipe de nuit stable et serez accompagné(e) par un tuteur lors de votre prise de poste. Processus de recrutement d'une durée moyenne de deux semaines

1. Un échange téléphonique avec Inès, pour faire connaissance !
2. Un entretien en présentiel, selon vos disponibilités.
3. Une Journée Découverte dans l'un de nos collectifs, une vraie chance de découvrir de l'intérieur notre fonctionnement et de vous projeter dans le poste, tout en rencontrant les personnes que vous pourrez accompagner.

Si cette expérience résonne autant pour vous que pour nous, vous pourrez commencer rapidement votre aventure avec nous ! Ce que nous vous offrons :

• CDI - 35h sans coupure
• Planning fixe : Planning fixe en roulement : une semaine à 5 nuits travaillées / 2 nuits de repos, suivie d'une semaine à 2 nuits travaillées / 5 jours de repos.
• Horaires : 21h45 - 7h15
• Majoration de 45% le dimanche
• Mutuelle prise en charge à 58%
• Prime transport de 200€ net/an
• Frais kilométriques : 0,45€/km
• Prise en charge du trajet aller vers votre lieu de travail.
• Prise en compte de votre ancienneté dans la convention collective BAD
• Parcours de formation et avantages CSE

Chez TCA, votre carrière est une priorité dès le premier jour. À votre arrivée, vous serez accompagné par un tuteur et/ou un référent pour faciliter votre intégration et vous aider à monter en compétences. Notre équipe RH suit de près votre évolution et répond à vos besoins en formation, grâce à des modules adaptés proposés directement en interne. Et parce que chaque parcours est unique, nous construisons avec vous votre plan de carrière, selon les opportunités disponibles chez TCA : devenir tuteur, ambassadeur,… Postulez ou partagez autour de vous ! Envie de donner du sens à votre quotidien ? Il suffit d'un CV. PS : une lettre de motivation n'est pas obligatoire mais c'est toujours un plus. Vous avez des questions ou souhaitez un échange préalable ? Contactez-nous directement. Et si ce poste n'est pas pour vous, pensez à transmettre à une connaissance ! Nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Toutes les candidatures sont les bienvenues.

• Permis B exigé et véhicule personnel indispensable
• Le poste est accessible sans diplôme - une expérience dans le médico-social est appréciée (ADVF, AES, AMP, AVS…)
• Qualités humaines : bienveillance, discrétion, fiabilité, sens des responsabilités
• Capacité à travailler seul(e) tout en restant en lien avec une équipe
• À l'aise dans la gestion des imprévus nocturnes
• Ce qui fait la différence : être une personne rassurante, engagée et autonome

Poste ouvert aux profils jeunes diplômés / en reconversion avec un vrai sens de l'engagement social.