Pilote Industrialisation (H/F)

Groupe international d’ingénierie et d'expertise en technologies, Fortil repose sur un modèle indépendant et rassemble plus de 2 500 collaborateurs. Avec 30 agences réparties dans 14 pays, Fortil cultive la liberté d'entreprendre et la libération des potentiels

DESCRIPTION DE POSTE

Dans le cadre du développement de nos activités à Bordeaux, nous recherchons un pilote industrialisation (H/F).

Rattaché.e au chef de projet, vos missions principales seront les suivantes :

• Définir et optimiser les méthodes de modélisation et d’industrialisation des structures.

• Élaborer, formaliser et mettre à jour les gammes de fabrication et les modes opératoires.

• Standardiser les processus de création de modèles et de maillages (2D/3D) pour assurer la reproductibilité et la qualité.

• Développer et fiabiliser les procédures d’analyses (statique, dynamique, vibratoire, fatigue).

• Contribuer au prédimensionnement et aux études de contraintes sur structures composites en lien avec le bureau d’études.

• Définir et diffuser les bonnes pratiques pour les calculs de justification et de certification.

• Rédiger la documentation technique : gammes, standards, notes de calculs, instructions de travail.

• Assurer le support technique auprès de la production et participer à l’amélioration continue des procédés.

VOTRE PROFIL

Vous êtes diplômé(e) d’une formation type Bac+5 en Génie Mécanique ou autre formation en lien avec les méthodes et justifiez d’un minimum de 2 ans d’expérience sur une fonction similaire.

Vous avez une forte appétence pour les projets complexes et la résolution de problématiques. Votre curiosité et votre culture technique se reflètent aussi bien dans votre environnement professionnel que personnel. Vous savez vous remettre en question et cherchez constamment à vous améliorer.

Les raisons de nous rejoindre

Chez Fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant :

• L’accompagnement sur la montée en compétences

• Un écosystème pour sortir de votre zone de confort

• La possibilité de devenir associé

• L’engagement dans des projets associatifs

• Une politique dédiée à la parentalité

Fortil s’engage en faveur de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d’origine ou d’orientation sexuelle.