Comptable / Assistant Comptable H/F - CDD 8 mois

Domofrance
Bordeaux

Vous souhaitez vous épanouir dans un secteur qui allie utilité sociale et innovation tout en répondant aux exigences démographiques, écologiques, économiques et qui favorise la mixité sociale ? N'hésitez plus, on vous attend! Les missions du poste Rattachée à la Direction Exécutive Finance Communication et Systèmes d'Information, la Direction Comptabilité et fiscalité, vous assurez la correcte imputation des enregistrements tout en garantissant l'application et le respect des obligations légales et des procédures internes. Vos principales missions :

  • Enregistrement des documents comptables (factures)
  • Numérisation et dépôt des factures sur notre plateforme de dématérialisation
  • Gestion du courrier arrivé, des relances fournisseurs.
Nous rejoindre c'est vivre une aventure faite de succès personnels, de réussites collectives, de challenges innovants, de difficultés sur lesquelles vous saurez rebondir : En somme, un parcours fait de belles rencontres à l'image des valeurs que nous défendons au quotidien à savoir le bien-vivre ensemble !

COMMENT NOUS RENCONTRER ?

Avec un processus de recrutement à notre image : simple, rapide et efficace
  • Votre CV est retenu : Anaelle vous contactera pour un premier échange,
  • L'échange est positif ? Place à l'entretien en présence de votre futur manager,
  • Vous avez un premier retour dans les jours qui suivent l'entretien,
  • Si ça matche : Bienvenue chez vous !
Timing : Prise de poste au plus tôt Localisation : Bordeaux- Lac En tant qu'employeur, Domofrance offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et d'âge. Domofrance veille à développer un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de ses équipes et de ses clients.

ET LA SUITE ?

Pour vous permettre de vous projeter dans la durée en alliant un équilibre vie personnelle/professionnelle, découvrez nos principaux avantages :
  • 22 jours de RTT par an,
  • Prime d'intéressement et politique d'abondement en cas de placement,
  • Tickets Restaurant (11€/jour) ou RIE,
  • Mutuelle avec 80% de prise en charge,
  • Prévoyance,
  • Comité Social d'Entreprise et subventions associées,
  • Parcours d'intégration structuré,
  • Politique dynamique de formation, de mobilité et de promotion interne,
  • Salaire sur 13,5 mois,
  • Organisation du temps de travail souple,
  • Une culture d'entreprise résolument coopérative, responsable et innovante où l'enthousiasme est clé, à découvrir ici :
Compétences :
  • Maîtrise des outils bureautiques
  • Capacité à communiquer et à travailler en équipe
  • Rigueur
  • Esprit d'analyse
  • Sens du service
  • Intégrité
  • Discrétion / Confidentialité
Vous aimez les chiffres et vous avez surtout envie d'apprendre ? Vous faite preuve de dynamisme, réactivité et efficacité

Publié le 2026-03-12

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