Stage - Chargé d'éditorial création et production de contenus F/H

Publication date : Oct 22, 2026, 10:33AM Contract duration : 6 months À quoi ressemble le poste ?Sous la responsabilité d’un chef de projet communication de l’équipe, vous contribuez à la conception, au tournage, au montage et à la diffusion de contenus vidéo destinés à la communication interne et externe d’Orange. Selon votre appétence et vos compétences, vous pourrez également proposer et développer un format original ou une mini-série de contenus. Vous contribuez aux autres activités du pôle avec les membres de l’équipe.

• Participer à la conception de contenus vidéo en lien avec les besoins de communication ;
• Préparer les tournages : repérage, script, conducteur, organisation logistique ;
• Réaliser des captations vidéo sur le terrain ou en environnement de bureau ;
• Assurer le montage vidéo et les ajustements de post-production ;
• Décliner les contenus selon les canaux de diffusion internes ou externes ;
• Contribuer aux activités du pôle éditorial: productions de contenus, réunions d’équipes, comités éditoriaux, instances liées aux projets en cours ;
• Travailler en lien avec les autres équipes de communication, et, selon les sujets, avec d’autres services d’Orange ;
• Contribuer à la valorisation de projets, d’équipes, d’initiatives territoriales ou métiers ;
• Participer à la mesure et à la réflexion sur la performance et l’impact des contenus produits.

Qui recherchons-nous ?Il s'agit d'un stage de 6 mois à partir de janvier 2027. Vous préparez un diplôme de niveau Bac+2/3/4/5 dans une université ou une école, spécialisé en création de contenus, vidéo, audiovisuel, communication visuelle ou communication. Vous êtes à l’aise avec les fondamentaux, le matériel et les logiciels pour le tournage et le montage vidéo. Une première expérience (académique, professionnel ou encore personnel) de réalisation de contenus vidéo est souhaitée.Vous avez un bon sens éditorial et une sensibilité aux formats digitaux.Vous savez transformer un besoin de communication en proposition de contenu concrète. Vous faites preuve d'un excellent relationnel, d'adaptabilité, de créativité, d’autonomie et de curiosité. Vous appréciez le travail en équipe et les échanges avec des interlocuteurs variés. Vous avez de bonnes qualités d’organisation et de rigueur. Selon votre degré d'autonomie, vous pourriez même proposer des projets/idées à mettre en oeuvre et qui pourrait être diffusé. Une sensibilité à la communication institutionnelle, territoriale ou corporate est un plus. Pour information, nous ne proposons pas de stage alterné (ni de stage avec trois interruptions ou plus) et nos stages ne peuvent pas être convertis en alternance (la campagne d'alternance commencera vers mars) . Pourquoi rejoindre Orange?Rejoindre cette mission, c’est appréhender le travail au sein d’une grande entreprise, et exercer la communication chez l’annonceur. Le stage se situe au croisement de l’éditorial, de la création audiovisuelle et de la communication d’entreprise. Il offre une diversité de sujets, des passerelles avec plusieurs équipes communication d’Orange, ainsi que la possibilité de proposer et de produire son propre format original.

• Formations en production de contenus multimédias / création digitale.
• Formations en communication / communication visuelle.
• Formations en audiovisuel / vidéo / montage.

Quel environnement de travail ?Le Pôle Editorial Grand Sud-Ouest est l’un des cinq pôles éditoriaux de la Direction de la Communication Interne et Externe d’Orange France. L’équipe est répartie sur le territoire, notamment à Montpellier, Bordeaux et Toulouse. Nous concevons et produisons des contenus sous différents formats: textes, photos, vidéos, à destination de nos publics internes et externes, sur des canaux tels que l’intranet, les newsletters et les réseaux sociaux. Nous accompagnons les besoins exprimés par les équipes communication territoriale et presse pour la Nouvelle-Aquitaine et l’Occitanie. Nous contribuons également à des actions de communication interne et de communication stratégique, en lien avec les priorités d’Orange France. Notre équipe intervient aussi en interface avec plusieurs directions métiers : réseau commercial, équipes techniques, filières spécialisées comme Orange Business, etc. Desired start date : Jan 01, 2027, 12:00AM At Orange, only your skills matter. Regardless of your age, gender, background, origin, religion, sexual orientation, disability, neurodiversity, or appearance, we actively encourage diversity within our teams, as it is a collective strength and a driver of innovation.Orange is a disability-inclusive employer: please feel free to let us know about any specific needs you may have.