Chargé.e d’Affaires Réseaux de Chaleur et Energies Renouvelables

À propos de nous A propos du groupe MANERGY Depuis 40 ans, MANERGY s'affirme comme une société indépendante de référence, spécialisée dans l'ingénierie et le conseil en transition énergétique et environnementale. Nos 480 collaborateurs œuvrent au quotidien pour proposer des solutions innovantes et durables à travers 4 pôles et 7 domaines d'activités :

• « Efficacité énergétique et cycle de vie des Patrimoines » avec MANERGY Habitat & équipements collectifs, MANERGY Réhabilitation, MANERGY Résidentiel privé et MANERGY Tertiaire privé.
• « Transition énergétique des Territoires » avec MANERGY Territoires.
• « Décarbonation des Industries » avec MANERGY Industries.
• « Engineering et verdissement d'infrastructures énergétiques » avec MANERGY Engineering.

Chez MANERGY, nous réalisons plus de 4 700 missions chaque année, témoignant de notre savoir-faire et notre engagement constants. Nos 24 agences, réparties dans toute la France, assurent une proximité essentielle avec nos clients et partenaires, ancrant ainsi notre présence au cœur des territoires. Ce qui nous réunit chez MANERGY ? La volonté d'agir au quotidien pour relever le défi de la transition énergétique et environnementale & contribuer ainsi à rendre le monde de demain meilleur ! Dans un contexte d'une croissance soutenue du marché et d'un engagement marqué en faveur des énergies renouvelables (réseaux d'énergies renouvelables, biomasse, hydrogène vert, photovoltaïque...), nous sommes à la recherche de talents passionnés et engagés pour rejoindre notre équipe. En tant qu'acteur majeur de notre secteur, nous proposons des opportunités enrichissantes dans un environnement propice à l'innovation et au développement professionnel. A propos de la Direction Régionale Sud-Ouest La Direction Régionale Sud-Ouest regroupe une trentaine d'ingénieurs énergéticiens et accompagne une clientèle variée : collectivités territoriales, opérateurs énergétiques, acteurs institutionnels, secteur tertiaire privé et santé. Son expertise en matière de réseaux de chaleur est reconnue, principalement à travers la réalisation de missions d'études (faisabilité / schéma directeur), d'assistance à la mise en œuvre de contrats complexes (Délégations de Service Public, Marchés Globaux de Performance) et de suivi de la performance technico-économique des réseaux. La Direction Régionale développe également une activité de maîtrise d'œuvre, principalement axée sur les installations CVC et les centrales de production ENR en pied de bâtiment. Dans un objectif de croissance et de diversification, elle souhaite élargir ce périmètre aux réseaux de chaleur et aux centrales ENR. Dans ce contexte, nous recherchons un/une : Chargé(e) d'Affaires Réseaux de Chaleur et Energies Renouvelables Ce poste est basé à Mérignac (33), en région bordelaise, avec des déplacements possibles sur l'ensemble du territoire national. Mission En tant que Chargé.e d'Affaires Réseaux de Chaleur et Energies Renouvelables, vous intégrerez une équipe avec une expertise reconnue dans le secteur des énergies renouvelables et vous interviendrez sur différents types de projets :

• Etude de faisabilité et schéma directeur de réseaux de chaleur
• Création de centrales géothermiques (équipements de surface)
• Mise en place de systèmes de récupération de chaleur par pompes à chaleur
• Création de centrales biomasse
• Création de centrales d'appoint/secours gaz
• Création et extension de réseaux de chaleur et/ou de froid
• Suivi de la performance de réseaux de chaleur
• Et bien d'autres ...

Afin de vous offrir une expérience variée et enrichissante, vos missions seront engageantes et vous permettront d'appréhender les projets dans leur globalité :

• Vous serez en charge de l' audit et du diagnostic des installations pour une compréhension approfondie des besoins et des contraintes
• Vous réaliserez les études de conception visant à élaborer des solutions innovantes et adaptées
• Vous assurerez le chiffrage technico économique des travaux afin de veiller à la rentabilité des projets
• Vous participerez à la contractualisation des marchés de travaux pour garantir des accords clairs et précis
• Vous suivrez les travaux pour assurer une mise en œuvre conforme aux spécifications et engagements de performance
• Vous veillerez à la réception des travaux afin de vérifier la conformité
• Vous suivrez les performances pour optimiser l'efficacité opérationnelle et énergétique
• Vous effectuerez le suivi de l'exploitation visant au bon fonctionnement technique des installations et vous établirez les bilans énergétiques et financiers

Profil Diplômes : vous êtes issu(e) d'une formation de niveau Bac +5 Ingénieur ou équivalent en spécialité énergie, thermique et/ou climatique. Expérience requise : vous possédez une expérience significative en ingénierie des réseaux de chaleur, idéalement acquise au sein d'un bureau d'étude ou chez un opérateur énergétique. Le poste pourra être adapté pour les profils confirmés souhaitant évoluer vers un rôle à responsabilité. Compétences techniques requises :

• Vous maitrisez la Suite Office (Word, Excel, Power Point, etc.) et les outils de CAO type AUTOCAD (réalisation de schémas de principes / de profils en long)
• Vous avez une appétence à la technique des réseaux de chaleur et aux centrales de production, à leur conception et à leur mise en œuvre

Compétences personnelles appréciées :

• Vous avez un intérêt confirmé pour le secteur des énergies renouvelables et pour occuper un poste à compétences multiples (techniques, commerciales et financières), ouvrant sur toutes les facettes du secteur d'activité
• Votre organisation, votre rigueur et votre gestion des priorités seront de forts atouts pour réussir dans ce poste
• Votre esprit d'analyse et de synthèse sont des atouts qui vous caractérisent
• Vous possédez un fort esprit d'équipe, un excellent relationnel et un sens de la diplomatie
• Votre capacité à communiquer à l'oral et votre aisance rédactionnelle seront également essentielles pour travailler avec une clientèle très diverse

Le permis de conduire est indispensable pour le poste Salaire : selon votre profil et votre expérience Information sur le process de recrutement : Le processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes :

• Un entretien de préqualification téléphonique avec un membre de la Team RH
• Un entretien avec le manager N+1
• Un entretien avec le N+2 pourra également être prévu

N'hésitez plus et postulez dès maintenant pour rejoindre l'aventure MANERGY ! Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous rencontrer pour discuter de votre potentiel au sein de notre équipe.