Senior Administrator M365 & Corporate IT - F/H

PRESENTATION DE CHAPSVISION

Fondé en 2019, ChapsVision est un éditeur de logiciels en pleine croissance , membre du NEXT40 de la French Tech parmi les 40 start-ups françaises les plus prometteuses.

Avec 1200 collaborateurs et plus de 1000 clients grands comptes et régaliens, nous avons pour ambition de devenir un leader européen du traitement souverain de la donnée.

Notre objectif est de poursuivre notre développement en renforçant nos équipes pour concevoir, commercialiser, déployer et supporter des produits innovants de plus en plus ambitieux.

Parallèlement, notre engagement social se manifeste à travers la fondation HappyCap , adossée au groupe, qui vise à soutenir les enfants atteints de troubles de développement mental et cognitif et leurs familles.

CONTEXTE DU POSTE

Assurer l’administration, l’exploitation, la sécurisation et l’évolution des environnements Azure, Entra ID et Microsoft 365, afin de garantir la disponibilité, la performance, la sécurité et la cohérence des services d’identité, de messagerie et de collaboration pour l’ensemble des utilisateurs. Le poste agit comme référent technique senior sur le périmètre Entra ID / MS365, avec une forte autonomie sur l’exploitation, les projets techniques et l’amélioration continue.

VOS FUTURES MISSIONS

• Être le référent technique auprès des équipes IT (Helpdesk, Infrastructure, Sécurité, CloudOps…) pour les sujets liés aux services Microsoft

• Traiter les incidents complexes et assurer un support de niveau 2/3 sur le périmètre Entra ID / O365

• Participer aux projets d’évolution du socle Microsoft : amélioration de l’existant, standardisation, fiabilisation, sécurisation et optimisation des services

• Contribuer à l’administration de Microsoft Intune sur les volets liés aux identités, à l’enrôlement, aux stratégies de sécurité et aux configurations des appareils, en coordination avec les équipes concernées

• Mettre en œuvre, faire évoluer et contrôler les mesures de sécurité et de conformité sur le périmètre Microsoft : protection des identités, sécurité des accès, audit, traçabilité, conformité et application des standards interne

• Rédiger et maintenir une documentation technique claire, structurée et à jour sur les configurations, procédures, standards et flux

⚙️ENVIRONNEMENT TECHNIQUE

• Azure / Entra ID : IAM, groupes, rôles, MFA, SSO, …

• Microsoft 365 : Exchange Online, Teams, SharePoint, …

• Capacité à gérer des projets techniques d’évolution ou d’amélioration sur le périmètre AD / O365 / Entra ID

• Scripting PowerShell (Automatisation, Administration, Contrôle)

LES COMPETENCES ET QUALITES QUE NOUS RECHERCHONS

• Formation supérieure en informatique de niveau Bac+5 ou équivalent.

• Expérience confirmée (8 ans) dans l’architecture de systèmes Microsoft

• Expertise confirmée sur Azure, Entra ID, Office 365

• Certifications Microsoft (MS-100, MS-101, AZ-500, etc.) appréciée

• Anglais professionnel indispensable

• Connaissance des standards de sécurité et de conformité (ISO 27001, RGPD, etc.)

• Capacité à travailler dans un environnement hybride (on-premise / cloud)

• Contribuer à la qualité de service, à la documentation et à la standardisation des pratiques

• Être force de proposition sur les sujets de fiabilisation, sécurisation et amélioration continue
  

CE QUE NOUS OFFRONS À NOS COLLABORATEURS

• 12 RTT

• Carte SWILE : 10€ / jour pris en charge à 60%

• Transport en commun : Pris en charge à 50%

• Forfait mobilité durable : Jusqu’à 400€ / an

• Mutuelle : Prise en charge à 50%

• Télétravail : 3 jours/semaine maximum avec une indemnité de 26 euros par mois.

• CSE : Une cagnotte semestrielle avec de nombreux avantages

• Participation

NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENT

1. Un entretien téléphonique de 30 minutes avec l’un de nos recruteurs techniques pour faire connaissance.

2. Un entretien technique avec le manager de l’équipe pour évaluer vos compétences.

3. Une rencontre en personne dans nos locaux.

4. Un entretien de 30 minutes avec notre Responsable des Ressources Humaines, pour discuter des aspects contractuels et de la vision globale de ChapsVision.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.