Infirmier radar en 12 heures - pgu - h/f

Description entreprise :

Situé à Bordeaux, le Centre Hospitalier Charles Perrens est un hôpital de recours et de référence à l’échelle de la Nouvelle Aquitaine dans le domaine de la psychiatrie et de la santé mentale. Il assume une triple mission de soins, d’enseignement et de recherche, en collaboration avec l’Université de Bordeaux et le CHU de Bordeaux avec lesquels il forme l’un des plus importants pôles hospitalo-universitaires de France.

Sa zone d’attraction s’étend sur la ville de Bordeaux, les communes de Bordeaux Métropole situées sur la rive gauche de la Garonne, et l'Ouest du département, de Lesparre à Arcachon. Il rayonne par ailleurs sur toute la région Nouvelle Aquitaine pour certaines activités dont il est le référent.

L'établissement est un acteur économique majeur de la métropole et de la région : 2 400 agents, un budget de 150 millions d'euros, une file active de près de 28 000 patients en croissance constante, et une capacité de 434 lits sur le secteur sanitaire, de 102 lits sur le secteur médico-social (EHPAD et MAS), 272 places d’hôpital de jour et 46 places d’HAD.

Présentation de l’unité :

Unité d’admission ouverte installée au sein de l’établissement, dans le pôle PGU avec une capacité de 10 lits et 3 places d’Hospitalisation de jour.

Unité de soins accueillant des patients présentant des troubles anxieux et dépressifs sévères, chroniques ou résistants aux stratégies thérapeutiques standards des troubles psychotiques, des conduites addictives.

Description du poste :

Le CH Charles perrens recrute à compter du mois de Mai 2026, 2 IDE à temps plein en 12 heures - CDD de 4 mois pour son unité radar du Pôle PGU

Mission générale du poste :

Participer aux différentes activités de soin et de recherche de l’unité « RADAR » (évaluations populations cliniques spécifiques, prises en charge spécialisées).  

Activités principales :

Faire des bilans somatiques : paramètres cardiovasculaires (fréquence cardiaque, pression artérielle), température, prélèvements sanguins veineux, ECG...

Réaliser des entretiens d’accueil, d’évaluation clinique permettant de collecter les informations cliniques pertinentes en lien avec le motif d’hospitalisation et rédiger une observation infirmière

 Réaliser des entretiens cliniques s'appuyant sur la passation d'instruments d'évaluation (auto-ou hétéro-questionnaires)

 Faire des entretiens psychothérapiques de suivi

Animer des groupes d’éducation thérapeutique

Maîtriser l'outil informatique

 Participer activement aux réunions cliniques et de recherche

Réaliser la surveillance clinique en lien avec les protocoles de recherche en hospitalisation de jour (HDJ) (ex : surveillance de traitements innovants comme l’ESKETAMINE, IN)

Participer aux recherches en cours en répondant aux actes infirmiers prévus par celles-ci (prises de sang, etc.)

Faire le lien avec les structures et les professionnels de soin externe ou ceux impliqués dans la recherche en lien notamment avec le Centre de Référence régional des Pathologies Anxieuses et de la Dépression (CERPAD)

Appliquer les procédures validées en vigueur et s’engager dans la démarche Qualité de l’établissement.

Profil recherché :

Diplôme et/ou qualification :

Diplôme d’État d'Infirmier

Connaissances :

Connaissance des règles régissant la profession d'infirmier

 Connaissance de la réglementation des droits du patient

 Connaissances cliniques approfondies dans le champ des troubles anxieux et de la dépression chez l'adulte ou dans le domaine du syndrome d’épuisement des professionnels de santé

 Connaissance en soins infirmiers

Connaissance du réseau de prise en charge en santé mentale

Connaissances globales du parcours patient

Savoir être :

Capacité à accueillir, écouter et à analyser les propos du patient

 Communiquer avec les patients et leur entourage

Communiquer régulièrement avec les différents membres de l'équipe pluridisciplinaire en témoignant des capacités d’intégration satisfaisantes

Être disponible et s'adapter à la diversité des activités en lien avec le poste

 Faire preuve d'autonomie professionnelle

Savoir-faire :

Évaluer et maîtriser les actes de soins

Pratique de l’entretien infirmier

 Présenter un esprit de synthèse

Capacité à évaluer les différentes situations cliniques

Capacité à répondre efficacement aux différentes situations cliniques

 Savoir gérer les situations d'urgences anxieuses et/ou dépressives

Participer aux prises en charge des patients souffrant de troubles anxieux et/ou dépressifs, en étant sensibilisé aux approches cognitivo- comportementales dans le cadre des activités d’HDJ

Participer à la mise en place d’un programme ETP dans le domaine de la dépression

Utiliser le dossier patient informatisé

Utiliser les outils diagnostiques et psychométriques standards d’évaluation des patients anxieux et/ou déprimés

Utiliser les transmissions orales et écrites

S’investir dans les formations internes dispensées par le personnel médical de l’unité RADAR

S'investir dans les formations institutionnelles, et notamment celles du pôle d'activité

Prendre part à l'accueil et à l'encadrement des étudiants infirmiers et en médecine stagiaires.

Participer aux appels à renfort programmés, à la suppléance, et répondre aux appels PTI

 Assurer les accompagnements des patients et les gardes en subsistance en coordination avec l'équipe.

Spécificités du poste

Poste à temps complet sur l’unité RADAR

Horaires de base : Roulement en 12h.