Chef de Secteur Évolutif (H/F) Bordeaux

Le poste

• Un acteur engagé , de renommée mondiale et à la présence locale française ,
• Qui se démarque par son expertise et ses innovations produit constantes,
• Un groupe fort constitué de marques emblématiques dans le secteur du DPH ,
• Un engagement qui se traduit au travers de sa politique inclusive omniprésente,

Il recherche aujourd'hui son Chef de Secteur Évolutif (H/F) Bordeaux pour rejoindre son équipe commerciale au sein de ce poste à dimension évolutive !

En tant que Chef de Secteur Évolutif (H/F) Bordeaux auprès de votre parc de clients HMSM , votre mission est d'assurer un véritable maillage géographique, pour cela :

• Vous visitez votre parc composé de 51 magasins HMSM sur votre zone : 33, 16 et 17.
• Vous mettez en œuvre la politique commerciale et ce qui a été négocié au niveau national et régional auprès de vos clients HMSM,
• Vous diagnostiquez la situation des marques en magasin via les 5P (Prix, Produit, Placement, Promotion, PLV),
• Vous négociez la présence et la visibilité des différentes gammes en linéaires,
• Vous présentez l'ensemble des innovations et assurez leur MEA pendant la période de lancement,
• Vous négociez des partenariats merchandising et en assurez leur bonne exécution,
• Vous gérez et optimisez les moyens mis à disposition (budget, animations, merchandising, promoteurs....) ainsi que le suivi et la mise en place de l'assortiment,
• Vous êtes capable d'analyser vos PDL, votre DN , et d'assurer le suivi commercial global de votre secteur

Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.

• Rémunération fixe de 34 750€ + variable 10 à 16% selon atteinte d'objectifs,
• Intéressement & participation,
• Forfait repas 21,4€ sans justificatif,
• Véhicule de fonction 5 places,
• Carte essence + péage,
• Perspectives d'évolution au sein d'un groupe international,
• Mutuelle, prévoyance, CSE,

PROFIL

• De formation Bac +5 , venant du commerce, de la distribution ou du marketing,
• Au moins une première expérience avérée en tant que Chef de secteur GMS , Category manager, Assistant KAM, Chef de produit (etc…) dans le cadre de stages ou d'alternances,
• Une volonté de s'inscrire sur un projet sur du long terme et sur un poste évolutif siège à 2 ans ,
• Vous souhaitez intégrer une entreprise à portée internationale,
• La maîtrise de l'anglais est requis,
• Structuré, organisé, vous disposez de capacités analytiques.

EMPLOYEUR

Michael Page est un cabinet de recrutement spécialisé depuis plus de 40 ans dans le recrutement en CDI, en intérim, en management de transition, ainsi que du recrutement de dirigeants et des recrutements volumiques, en France et à l'international.

Notre mission : aider les entreprises à trouver les talents qui contribueront à leur succès et accompagner les candidats dans la réalisation de leurs ambitions professionnelles, dans une grande diversité de métiers et de secteurs d'activité

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