POMPISTE F/H

R2T Bordeaux
Bordeaux
A propos de R2T Bordeaux: Fondée en 1998, R2T est une entreprise de travail temporaire et de recrutement spécialisée sur les métiers du Bâtiment, des Travaux Publics, des Espaces Verts et de la Propreté.

S'appuyant sur un réseau de 41 agences, dont 13 en Ile-de-France, R2T source, recrute et délègue chaque année près de 3 000 intérimaires, dont 15% en insertion professionnelle.

Votre profil nous intéresse ! Nos agences vous proposent de valoriser votre savoir-faire et de développer vos compétences. Postulez et rejoignez une équipe dynamique et 100% spécialisée dans le domaine du BTP et de l'environnement.

R2T s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes sans distinction de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Votre mission: ?? OPPORTUNITÉ À SAISIR - POMPISTE SPÉCIALISÉ PIEUX (H/F) ??
Vous êtes pompiste expérimenté et vous aimez les chantiers techniques et mobiles ? Cette mission est faite pour vous !
Nous recrutons pour un client reconnu dans les fondations spéciales un pompiste béton spécialisé pieux (H/F) en intérim, avec grands déplacements à prévoir.

?? Votre mission :
- Piloter et manipuler une pompe à béton sur des travaux de pieux
- Participer à des projets techniques à forte valeur ajoutée
- Assurer le bon déroulement des opérations en lien avec les équipes terrain
- Veiller à la sécurité et au bon état du matériel

?? Ce que nous vous proposons :
- Grands déplacements réguliers
- Environnement dynamique sur des chantiers variés
- Rémunération motivante selon expérience Votre profil: ?? Votre profil :
- Expérience confirmée en tant que pompiste (idéalement en fondations/pieux)
- Bonne maîtrise des pompes à béton
- Goût du terrain et de la mobilité
- Sérieux, autonomie et esprit d'équipe
?? Envie de relever le défi ?
Envoyez-nous votre CV dès maintenant et rejoignez une équipe engagée sur des projets techniques ambitieux !
Publié le 2026-06-10

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