Chargé de Sécurité Financière (H/F)
Description de l'offre
Description de l'entreprise
Depuis 1818, la Caisse d’Epargne est pionnière dans les transitions de la société. Vous souhaitez contribuer à son développement ? Et si c’était vous le prochain acteur de son ambition ? Appartenant au groupe BPCE, nous sommes le 2 ème groupe bancaire français . Cela nous permet de créer des emplois durables et de vous offrir des opportunités de carrière qui répondront à vos projets ! Avec nos 2500 collaborateurs, aujourd’hui, la Caisse d’Epargne Aquitaine Poitou Charentes est une banque régionale, coopérative, solide, puissante, qui couvre 9 départements. #proximité Indépendante des marchés financiers, la Caisse d’Epargne Aquitaine Poitou Charentes appartient à plus de 295 000 clients sociétaires en région. #sociétariat Trouver le juste équilibre entre performance économique et engagement sociétal : c’est là tout l’enjeu de notre démarche de responsabilité sociétale et environnementale. #rse. Pour cela, nous sommes présents sur le marché des particuliers (344 agences), des professionnels (14 agences), des entreprises (11 centres d’affaires), des investisseurs mais aussi des collectivités locales. #coopératif. Fidèles à nos valeurs coopératives, nous sommes engagés dans une politique de ressources humaines responsable et volontariste. #inclusif. C’est pour tout cela que nous souhaitons « Être utile à chacun, en étant utile à tous » ! Poste et missions La prévention et la maîtrise des risques de non-conformité sont des enjeux stratégiques afin de préserver l’image et la réputation de la CEAPC auprès de ses clients, ses collaborateurs et partenaires. Dans ce cadre, nous recherchons pour le Département Conformité et Sécurité Financière, lutte anti blanchiment, au sein de la Direction Risques et Conformité, un(e) Chargé(e) Sécurité Financière, poste basé à Bordeaux. Vous aurez pour mission de veiller au respect des règles de vigilance et à l’application de la réglementation en matière de lutte contre le blanchiment et financement du terrorisme sur l’ensemble des marchés. Contribuer à la mise en œuvre du dispositif de prévention et de maîtrise des risques de blanchiment/financement : · Participer à la déclinaison de la classification Groupe des risques de blanchiment de capitaux et de financement du terrorisme· Définir et mettre à jour les procédures internes, modes opératoires et outils nécessaires au traitement des activités
· Veiller à l'intégration des dispositions réglementaires LAB/FT, et normes groupe dans les procédures métiers de l'établissement ainsi que dans les dispositifs de maîtrise des risques
· Mettre en œuvre les recommandations des autorités de tutelle sur le périmètre de compétence
· Participer à tout projet nécessaire au développement de l'établissement dans le respect de la réglementation Réaliser le contrôle des opérations atypiques en matière de blanchiment/financement du terrorisme · Analyser et traiter les alertes LAB/FT issues de l’outil de détection automatisée ainsi que les évènements de Sécurité Financière qui relèvent de son périmètre
· Investiguer les remontées et déclarations de doute transmises par le Réseau commercial
· Instruire les déclarations de soupçon adressées à TRACFIN
· Mettre en œuvre les contrôles de second niveau de la LAB /FT
· Analyser et traiter les alertes Sanctions Embargos sur les flux internationaux
· Coordonner et suivre les actions correctrices destinées à prévenir le renouvellement des incidents et dysfonctionnements
· Participer aux revues des dossiers à risque LCB/FT en collaboration avec les réseaux commerciaux
· Analyser les situations complexes des marchés entreprises et autres marchés spécialisés (analyse financière, montage juridique complexe, fiscalité, etc) Conseiller et former sur les risques de LAB/FT : · Apporter une expertise sur les sujets relevant de la LAB/FT, de la prévention de la fraude et du respect de la déontologie
· Contribuer à l'élaboration du plan de formation et à sa correcte mise en œuvre
· Participer à la formation et aux actions de sensibilisation vers les collaborateurs du siège et du réseau Profil et compétences requises Formation BAC +4/5 ou disposant d’une expérience significative sur les marchés de la banque de détail ou les marchés spécialisés (PME notamment)· Capacité d’analyse et force de proposition, qualités rédactionnelles
· Sens de l’écoute, du dialogue et du travail en équipe
· Maitrise des outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint).
· Vos qualités relationnelles, votre sens du résultat, de l’organisation et de l’analyse, vous permettront de réussir sur ce poste.
·
Capacité d'analyse financière avérée, notions juridiques et fiscales appréciées · Connaissance approfondie de la réglementation LCB-FT Informations complémentaires sur le poste Poste basé à : Bordeaux Eligibilité au télétravail : éligible selon la charte de télétravail en vigueur à savoir 8 jours par mois (3 jours de présence sur site par semaine) Rythme de travail : lundi – vendredi Poste cadre - forfait jour Tous nos emplois sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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