Chargé(e) d'Affaires et de Projets (CAP) F/H

Chargé(e) d’Affaires et de Projets (CAP) – Service Automatismes
Centrale Nucléaire du Blayais

La Centrale Nucléaire de Production d’Électricité du Blayais recherche des femmes et des hommes de talent pour contribuer à la performance et à la sûreté de ses installations.

Au cœur de l’exploitation des réacteurs, le service Automatismes, organisé en trois sections, assure la maintenance préventive et corrective des systèmes de contrôle‑commande, de régulation et d’informatique industrielle.

Dans ce cadre, nous recrutons un(e) Chargé(e) d’Affaires et de Projets (CAP) pour rejoindre la section Méthodes/Affaires. Vous serez un acteur essentiel dans la préparation et le pilotage d’affaires techniques, notamment lors des arrêts de tranche, moments clés pour la performance de la centrale.

Vos missions principales

• Pilotage et coordination d’affaires
• Piloter et animer une équipe de chargés d’affaires sur des projets multi‑spécialités ou complexes.
• Évaluer les besoins en ressources, proposer les ajustements adéquats et garantir la maîtrise des jalons du projet.
• Préparer et coordonner les activités : planification, réalisation, surveillance, validation, gestion documentaire et retour d’expérience.
• Rédiger et piloter l’Analyse de Risques (ADR) de vos affaires, et contribuer aux ADR multi‑métiers.
• Identifier les risques de Non‑Qualité Maintenance/Exploitation (NQME), proposer les parades et garantir leur mise en œuvre.
• Représenter le métier Automatismes dans les différentes instances projets.
• Responsabilités technico‑économiques
• Rédiger ou superviser la rédaction des CCTP, analyser les offres techniques, préparer les demandes d’achat et réceptionner les travaux.
• Garantir le respect des exigences contractuelles avec les prestataires.
• Contribuer à l’élaboration du budget annuel et pluriannuel de la section.
• Contribution au pilotage de la section
• Participer à l’état‑major de la section et être un appui direct au pilotage opérationnel et organisationnel.
• Assurer la fonction de correspondant métier pour les projets d’arrêt de tranche.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un poste stratégique au cœur de la performance industrielle d’une centrale nucléaire.
• Des missions variées mêlant technique, coordination et pilotage de projets.
• Un environnement où sûreté, expertise et esprit d’équipe sont au centre du quotidien.
• Des perspectives d’évolution et de montée en compétences au sein d’un site industriel majeur.

Profil recherché

• Diplôme d’ingénieur Bac+5 en génie électrique, automatisme, contrôle‑commande, instrumentation, maintenance industrielle ou équivalent.
• Une première expérience (stage long, alternance ou premier emploi) en environnement industriel exigeant est un atout.
• Forte appétence pour le terrain, les problématiques techniques et le pilotage de projets.
• Capacité à animer une équipe, sens du relationnel développé et goût prononcé pour le travail collaboratif.
• Rigueur, sens de l’organisation, autonomie et pragmatisme dans la gestion des activités.
• Esprit de synthèse, excellentes capacités rédactionnelles, force de conviction et ténacité pour mener les projets à terme.

La rémunération brute proposée pour se poste est comprise dans une fourchette entre 38,6K€ et 42,5K€ en fonction du diplôme et de l'expérience.

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN.
Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités, sans exclusion.
Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

L'accès au site est soumis à une autorisation délivrée par l autorité administrative compétente, le COSSEN (Commandement Spécialisé pour la Sécurité Nucléaire), il s agit d une enquête renouvelée annuellement.

Profil recherché

• Diplôme d’ingénieur Bac+5 en génie électrique, automatisme, contrôle‑commande, instrumentation, maintenance industrielle ou équivalent.
• Une première expérience (stage long, alternance ou premier emploi) en environnement industriel exigeant est un atout.
• Forte appétence pour le terrain, les problématiques techniques et le pilotage de projets.
• Capacité à animer une équipe, sens du relationnel développé et goût prononcé pour le travail collaboratif.
• Rigueur, sens de l’organisation, autonomie et pragmatisme dans la gestion des activités.
• Esprit de synthèse, excellentes capacités rédactionnelles, force de conviction et ténacité pour mener les projets à terme.

La rémunération brute proposée pour se poste est comprise dans une fourchette entre 38,6K€ et 42,5K€ en fonction du diplôme et de l'expérience.

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN.
Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités, sans exclusion.
Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

L'accès au site est soumis à une autorisation délivrée par l autorité administrative compétente, le COSSEN (Commandement Spécialisé pour la Sécurité Nucléaire), il s agit d une enquête renouvelée annuellement.